Wat ga je doen als verpleegkundige revalidatie?

In de nacht ben jij het eerste aanspreekpunt voor de cliënt en indien nodig, hun naasten zoals familieleden en mantelzorgers. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor onze drie revalidatie-afdelingen. Met je collega stem je af wie de rondes loopt en wie de zorg op afroep oppakt. Denk hierbij aan alarmeringen of calamiteiten, waarbij de cliënt ondersteuning nodig heeft. Klinisch redeneren is een belangrijk onderdeel van je werk. Je moet direct een inschatting kunnen maken: moet het nu? Of kan het wachten? Dat vraagt van jou besluitvaardigheid en zeer zelfstandig kunnen werken, terwijl je ook nog eens je rust bewaard. Als verpleegkundige werk je - ook in de nacht - met je handen op de rug en stimuleer en motiveer je de cliënt zoveel mogelijk zelfstandig te doen. Op de achtergrond kun je de hulp van Altide - zorg op afstand - inschakelen. 

In de nacht heb je vooral 1-op-1 contact met de cliënt, dat is echt anders dan overdag. 

"In de nacht kan je de zorg met een bepaalde rust geven, het is zachter en intiemer. Je hebt in de nacht meer tijd voor een gesprek en je kunt een luisterend oor bieden indien nodig. Dat maakt het werk in de nacht zo mooi.” 

Wie ben jij?

Jij bent een verpleegkundige met een groot verantwoordelijkheidsgevoel die, naast zelfstandig werken, ook goed kan samenwerken. Je kunt snel schakelen, klinisch redeneren en bent in staat om beslissingen te nemen in acute situaties. Je bent communicatief vaardig en staat open voor feedback. 

Zowel in gesprek met cliënten, naasten als met collega’s weet je de juiste toon te zetten. Jij komt het beste tot je recht op een dynamische afdeling waar complexe zorg wordt geleverd, daarom beschik je over de nodige vakkennis. 

Daarnaast vragen wij van jou de volgende praktische zaken:

• Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding Verpleegkunde niveau 4;
• Je bent in het bezit van een BIG-registratie en bent bevoegd en bekwaam voor het uitvoeren van voorbehouden en risicovolle handelingen;
• Je beschikt over de nodige kennis van verpleegtechnische handelingen en laatste ontwikkelingen op zorggebied, om aan de steeds complexere zorgvraag te kunnen voldoen;
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.

Zo dragen we bij aan jouw werkgeluk

De functie verpleegkundige valt in de schaal FWG 45, daarbij hoort ook 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering conform de cao VVT. Afhankelijk van de ervaring die je meebrengt bepalen we de exacte hoogte van jouw salaris. Wij bieden een contract van maximaal 32 uur per week. Heb je hierin andere wensen, gaan we graag het gesprek met je aan. Omdat wij graag een duurzame relatie aangaan met onze medewerkers behoort ook een contract voor onbepaalde tijd tot de mogelijkheden.

Ben jij enthousiast geworden?

Solliciteer snel via onderstaande button en wij zullen zo spoedig mogelijk contact met je opnemen. Heb je eerst nog vragen of wil je een keer vrijblijvend kennismaken? Neem dan contact op met Carianne Peters (adviseur werving & selectie) via 06-83396430.